大衆寿司居酒屋の店長｜正社員｜武蔵境
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年収
3,460,000円〜 5,000,000円 -
月給250,000円〜356,500円＋賞与年2回
※店長候補の場合、残業手当は別途100％支給します（みなし残業はありません）
※店長の場合、35時間の固定残業代を含みます（超過分は別途支給）
※月給は経験・能力を考慮の上決定します
※試用期間：3ヶ月（待遇変動なし）
＜月収例＞
●店長（前職：海鮮居酒屋エリアマネージャーや自営業数店舗経営・オーナー等）
月収34万3,900円
└基本給27万4,000円＋固定残業代6万9,900円（35時間分）
※35時間分の固定残業代を含む
※35時間を超える時間外労働分については別途支給
●店舗スタッフ
月収30万4,675円
└月収25万円＋残業代5万4,675円（30時間想定）
※残業代全額支給
＜年収例＞
●店長
4,766,800円（月給34万3,900円＋賞与）
※35時間分の固定残業代を含む
※35時間を超える時間外労働分については別途支給
●店舗スタッフ
4,116,100円
└月収250,000円＋残業代54,675円（30時間想定）＋賞与 -
店長職
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本社
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月間変形労働時間制
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正社員
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9:00〜24:00（6〜10時間勤務／休憩1時間以上※ランチ営業の有無で変動あり）
月間変形労働時間制（週平均40時間）
＜休日＞
●週休2日制（シフト制／月8日〜10日休み）
※休日は希望を考慮してシフトを決定します
●年間休日120日（※2023年度実績／有給休暇を含む） -
大手回転すしチェーン「スシロー」を手掛けるFOOD ＆ LIFE COMPANIESの新ブランド！
大衆すし居酒屋「鮨 酒 肴 杉玉（すぎだま）」にて、店長候補として活躍いただきます。
ホールでの接客・サービスから調理、店舗運営やアルバイト・パート・高校生・大学生スタッフ管理などの
マネジメント業務まで…幅広い業務をお任せします。
わかりやすいマニュアルを完備しているため、飲食業界未経験の方でも安心して働ける環境です。
【杉玉で働くおすすめポイント◎】
●内定まで2週間のスピード選考！
●学歴不問（中卒・高卒の方も大歓迎！）
●シフトの希望休は土日も提出OK
●髪型・髪色自由
●髭・ピアスOK
●社員寮、食事補助あり
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学歴不問／経験者歓迎
●店舗マネジメントの経験がある方
●複数店舗の管理経験がある方
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＜昇給・賞与＞
・昇給：年1回（11月）
・賞与：年2回（6月、12月）
昇格は随時行っています！
＜各種手当＞
・交通費全額支給
・残業手当 （1分単位で100％支給） ※店長のみ固定残業代（35h相当支給）
・深夜手当
・資格取得手当あり
＜福利厚生＞
・各種社会保険完備（雇用、健康、労災保険、厚生年金）
・慶弔見舞制度
・資格取得支援制度
・企業型確定拠出年金制度
・借り上げ社宅制度（2万円/月〜） ※単身者のみ利用可能
・制服貸与
・髪型・髪色自由
・髭・ピアスOK
・まかないあり（規定あり）
・健康診断、人間ドッグ
・持ち株会制度
・永年勤続表彰制度
・副業、兼業可（規定あり）
・入社に伴う引越費用負担
・企業型保育園あり
・Benefit one
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【STEP1：エントリー】
応募後3営業日以内に、弊社からお電話させていただきます。
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【STEP2：面接（1回）】
お住まいの住所から近隣の杉玉店舗にて実施いたします。
※近隣に店舗がない場合はWEB面接も対応可能です
※事前のメール送付、または面接当日に履歴書のご提出をお願いします
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【STEP3：最終面接】 ※原則WEBでの実施となります
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【STEP4：内定】
※入社日は柔軟に調整しますので、お気軽にご相談ください
★応募〜内定までは2週間、応募から最短1ヶ月での入社が可能です！
杉玉では異職種・異業種からの転職者が多数活躍しています！
ご安心ください、その心配は一切不要です！
丁寧なマニュアルのもとで、できることから一つずつ教えていきます。 着実にステップアップできる環境のため、異職種・異業種からの転職で活躍する方が多数！ ぜひ、これまでの仕事で培った経験を当社で発揮してくださいね。
【こんな業界の出身者が杉玉で活躍しています！】
居酒屋／すし屋／焼き鳥／焼肉／ラーメン／韓国料理／レストラン／鉄板焼き／和食割烹／板前／フレンチレストラン／カフェ／スーパー鮮魚コーナー／給食施設／自営業／ホテル／アミューズメント施設／コンビニ／ペットショップ／アパレル販売
【教えて先輩！】杉玉に入社を決めた5つの理由
年間20店舗のペースで新規店舗をOPENしている杉玉。香港などの海外にも展開しており「全国100店舗」の目標はもう目前です。スタッフから店長へのステップアップはもちろん、エリアマネージャーや商品開発などへのキャリアアップも目指せる環境です。
【理由その2：盤石な経営基盤があるから】
杉玉を運営するのは、あのスシローを手掛ける東証プライム上場のFOOD & LIFE COMPANIES。スシローで培った食材の仕入れから魚の鮮度を保つ衛生管理体制も万全。確かなノウハウの元で働けます。
【理由その3：全店舗にオープンカウンターがあるから】
「接客業をやっていて良かった」と思う瞬間は、やはりお客さまの笑顔が間近で見られた時。杉玉は全店舗にオープンカウンターを設置しているのでお客さまの喜ぶ表情が見えやすく、日々やりがいを感じられる環境です。
【理由その4：店長の裁量権が大きいから】
営業時間の変更からハッピーアワーの提案、ランチメニューのカスタマイズなど…チェーン店なのにまるで個人店のような自由度の高さが杉玉の魅力！ハロウィンやクリスマスなどのイベント時には店内を装飾したり、スタッフ全員で仮装をして、お客さまを楽しませています。
【理由その5：転居を伴う異動がないから】
原則、自宅から通勤できる範囲での異動のみとしています。
※希望者には転居を伴う異動を打診することもあります
もっと手軽に、うまいすしと酒を楽しんでほしい。
お客さまにはお手頃に、うまいものをお腹いっぱい食べてほしい。美味しいものを心ゆくまで堪能したあと、お支払いの安さにまた喜んでいただく。「美味しかったね、また来ようね」と笑顔で溢れるお客さまを増やし、地域に愛されるお店を目指しています。
はじめての飲食業界でも安心！なマニュアルを完備
飲食業界の経験がなくても、入社してから接客や調理のスキルを高めながら、店長候補からエリアマネージャーなどの管理職にも着実にステップアップできます！
杉玉は、世界に羽ばたく飲食店へ。
「お客さまに喜んでもらえる店づくり」は日本から全国へ。FOOD & LIFE COMPANIESは着実に成長している会社です。